早期離職には理由があった・・・仕事の与え方を考えてみる
高卒の採用者の3年離職率は3割であると言うデータがあります。
業種や企業規模によってはそれ以上です。
働き手不足のご時世にもかかわらず、高卒を採用できている企業もあります。
ですが、採用は出来ているものの定 ...
子どもや親族も就職させたい会社を増やす <運営>いちご社会保険労務士事務所
高卒の採用者の3年離職率は3割であると言うデータがあります。
業種や企業規模によってはそれ以上です。
働き手不足のご時世にもかかわらず、高卒を採用できている企業もあります。
ですが、採用は出来ているものの定 ...