採用

「わが社では、自ら考え、進んで行動する人材を求めています。」

求人の際にこのような人物像を設定されることもあるかと思います。

これ、良い事です。

どんな人材が欲しいかをじゃんじゃん書くことは大切です ...

従業員数を増やすにはどうしたらよいでしょうか？

これは、採用のテクニックではありません。期待された方・・・申し訳ないです。

 

長期的に・・従業員数を増やすには

長期的に・・従業員数を増やす ...

アルバイト：時給1,200円～研修期間あり
契約社員：月給160,000円～

とある求人広告の給与欄。

アルバイトの「研修期間あり」ってどういう意味なのでしょうか？

もし、「研修期間は3か月で、その ...

求人に関して言えば、就業等に関する情報は出来る限りオープンにしておく方が良いと考えます。

それは、求人情報と実際の制度等が異なると騙された感があるからです。

ブラックと思われてしまいます。

&nbs ...

 

企業が求職者を選ぶのではなく、求職者が企業を選ぶ時代

売り手市場

企業の人材採用、就職戦線において、今の時代は売り手市場と言われています。

圧倒的に求職者有利なのです。

3月になりました。

2018年春卒業予定者の採用活動がスタートです。

経団連加盟企業の会社説明会など、採用広報活動が解禁されました。

働き手不足感がありますので、争奪戦となるのでしょうか？

最低賃金でのアルバイトの募集をみることがあります。

応募ありますか？

どうなんでしょう・・・

 

コスト減らしたつもりが、結局コスト増に・・・

人材の採用は賃金だけではないと考え ...

「契約社員　　※社員登用あり」

一昔前に良く見た求人広告のフレーズです。

今でもあるのですね。

単に昔から変えていないだけなのでしょうか？

今の働き手が確保しづらい時代。多様な働き方が認 ...

前回に引き続きイオンモール新小松のはなし。

ここには、イオンモールで働く従業員が利用できる保育園が開設されます。

対象：生後57日～未就学児（イオンモール新小松で働く従業員のお子さま）
保育日：365日 ...