新卒

 

中途採用中心の会社がある。

20年近く新卒採用をしていない。

最後に新卒採用した方は現在も最年少である。

 

後輩を持つことで経験できることが・・・

こ ...

高卒の採用者の3年離職率は3割であると言うデータがあります。
業種や企業規模によってはそれ以上です。

働き手不足のご時世にもかかわらず、高卒を採用できている企業もあります。
ですが、採用は出来ているものの定 ...

「新卒で採用しても定着しないんだよねー。一人前になったかと思ったら辞めてしまう。せっかく教えたのに・・・」

新卒採用者の3割は3年以内に退職してしまうのが現実です。

高卒の場合は、3年離職率は4割にもなります。 ...

みずほフィナンシャルグループが、就職活動をしている学生に対し配っている冊子があります。

この冊子の表紙にはこう書いています。

「みずほらしくない人に会いたい。」

「らしくない人」とはどういうことでし ...

昔の事。

新卒の募集をしたところ、履歴書等に9割ぐらいの方が「サークルで副部長をやっていた」と書いてあったことがありました。

本当のことを言うとドン引きでした（笑）。

なぜ「副部長」が増えた？

大手の ...

3月になりました。

2018年春卒業予定者の採用活動がスタートです。

経団連加盟企業の会社説明会など、採用広報活動が解禁されました。

働き手不足感がありますので、争奪戦となるのでしょうか？